一、考勤范围

（一）学生必须按学校规定开学时间到校办理报到注册手续。自正式开学上课起开始考勤，直至放假前一天。

（二）学生要按时参加教学计划规定和学校统一安排、组织的一切活动。学生上课（面授）、自习、实验等，均实行考勤。因故不能参加者，必须请假。凡未请假、请假未准或超假者，一律以旷课论处。

二、请假手续、程序和审批权限

（一）学生请假分病假、公假和事假三种。学生病假须持医院证明；公假须持有关单位的公函；事假应提供有关证明。

（二）请病假、公假或事假，都应由本人办理，如因病或急事，确实行动不便或来不及办理，可委托代办，但代办者须在当日办完请假手续，否则，也以旷课论处。

（三）请假的程序和审批权限：学生请假要向辅导员领取统一印制的“阜阳师范大学继续教育学院学生请假单”，填写具体事由、天数和起止日期，按下列权限审批。

1．本、专科函授生：

请假两天以内（含两天）的由辅导员审批；

请假三天以上，一周以内的，经辅导员、所在学院（函授站）负责人审签意见并盖印后报继续教育学院批准。

2．本、专科脱产生：

请假两天以内的（含二天），由辅导员审批；

请假三天以上（含三天），一周以内的，由辅导员审核，所在学院（函授站）负责人批准；

请假一周以上的，经辅导员、所在学院（函授站）负责人审签意见并盖印后报继续教育学院批准。

（四）请假批准后，要在所在学院（函授站）办公室办理登记手续，并将请假单交给班长后始为有效。假满返校，应向班长取出请假单并及时到辅导员、所在学院（函授站）办公室办理销假手续，由继续教育学院批准的要到继续教育学院办理销假手续。过期不销假者，一律按旷课论处。

（五）如请假期满，因病因故不能按时返校，要办理续假手续，否则，到期不归，也按旷课论处。

（六）任课教师除学生当堂因病不能坚持可准假外，一般无权批假，但要对所任课班级进行上课点名考勤，并记录缺旷课及迟到早退者，配合所在学院（函授站）做好考勤工作。如发现问题应及时转告辅导员或所在学院（函授站）负责人。该课程如有学生缺课三分之一以上者，任课教师有权提出不让该生参加考核。

（七）学生请假，均以填写统一印制的学生请假单为准。如临时拿不到印制的学生请假单，必须写出合乎要求的请假条（写明具体事由、天数、起止日期等），后补办正式请假手续。

三、考勤统计

（一）各班考勤工作由班长和辅导员负责，任课教师配合。班长应按考勤范围认真考勤，并将每周考勤统计表送辅导员签字，然后报所在学院（函授站）办公室，该处理的要及时处理。任课教师负责所任课程的考勤，每周统计一次，送交辅导员。各学院（函授站）负责人在每学期放假前，以班为单位统计后交继续教育学院一份。

（二）考勤情况是作为操行评定的依据之一，每学期填入学生成绩单，同时还要存入学生本人档案。上课迟到或早退三次按旷课一学时计。

四、缺勤处理

（一）每学期开学时，学生不能按时报到注册的，必须按规定履行请假手续，请假未准或无故不按时报到注册者，作旷课论处（每天按6课时计算）。若确因情况特殊未能请假，必须提供具有说服力的证明，经辅导员、学院（函授站）负责人审核，继续教育学院批准，可以补注册。函授、业余学生无故旷课超过1周者（脱产学生2周），按自动退学处理。

（二）一学期函授、业余学生累计缺课超过2周者（脱产学生6周），应予重修；一门课程缺课时数超过该课程总课时三分之一者，不得参加该课程的考核，应予重修。

（三）学生旷课，要写出检查，由辅导员或所在学院（函授站）负责人进行批评教育，并分别情况给予纪律处分：

1．函授、业余学生：

一学期旷课累计（下同）5-7学时者，给予通报批评；

旷课8-10学时者，给予警告处分；

旷课11-13学时者，给予严重警告处分；

旷课14-17学时者，给予记过处分；

旷课18-29学时者，给予留校察看处分；

旷课30学时以上者，给予勒令退学处分；

一学年旷课累计（下同）10学时以上者，给予通报批评；

旷课20学时以上者，给予警告或严重警告处分；

旷课30学时以上者，给予记过处分；

旷课40学时以上者，给予留校察看处分；

旷课50学时以上者，给予勒令退学处分。

迟到30分钟以上者，以旷课处理，早退20分钟以旷课处理；

一学期无故迟到、早退累计8次以上者，给予通报批评；累计迟到早退20次以上者，给予警告或严重警告以上处分；

学生因旷课受到纪律处分后，又继续旷课者，应累计处分前的旷课时数，从严处理，直至开除学籍。

五、本规定从发布之日起执行，原《阜阳师范学院成人高等教育学生考勤管理暂行规定》同时废止。